在日益快节奏、高压力的职场环境中，职工心理健康不仅是个人福祉的基石，更是企业持续发展的重要支撑。10月15日，深圳市大工业区工会联合会与大工业区党群服务中心携手兰亭科技公司，共同举办“心动力·职场续航再出发”职工心理健康拓展活动，将专业的心理服务直接送达生产一线，为企业与职工注入“心”能量。

　　本次活动精准聚焦兰亭科技职工普遍反映的工作压力与职业倦怠问题，特邀大工业区星火能人、资深心理咨询师担任主讲。以“职场压力管理与情绪调节”为核心，讲师通过真实案例解析、互动问答及情景模拟等多种形式，生动剖析了压力的深层来源与情绪的表达机制，并系统介绍了科学有效的应对策略。现场，讲师还亲自示范“情绪隔离”“非暴力沟通”等实用心理技巧，帮助职工在复杂职场情境中构建内在稳定器。

　　针对兰亭科技作为化妆品企业的行业特性，尤其是销售团队面临的业绩目标与团队协作双重压力，讲师提出了“建立小目标激励法”“优化工作休息节奏”等个性化建议，强调心理健康并非可有可无的“软指标”，而是提升工作效率、增强团队凝聚力的“硬支撑”。这一观点引发了现场职工的强烈共鸣，大家或专注记录要点，或踊跃提问，氛围热烈而积极。

　　兰亭科技相关负责人赵经理在活动中表示：“员工的身心健康是企业最宝贵的财富。此次活动不仅有效缓解了职工的压力，更架起了企业管理层与员工深度沟通的桥梁，让我们能更精准地把握职工需求。”

　　龙田街道近期持续深化“益企直通车”点单式服务模式，将心理健康系列服务作为优化营商环境、加强人文关怀的重要抓手。截至目前，已为格兰达园区、尚水智能、斯比泰等多家企业送去心理健康宣传、专题讲座及情景剧等多元活动，累计服务超500人次，初步构建起覆盖广泛、响应及时的企业心理服务网络。（信息员：陈俊熙）